労働保険（労災保険と雇用保険）は、従業員（労働者）の福祉と経営の安定に欠かせない国の制度です。従業員（労働者）を１人でも雇用していると加入しなければなりません。
東かがわ市商工会では、労働保険の事務処理支援や事業所における労務問題に関する相談に対応します。
労働保険事務組合としての
事務代行サービス
労働保険の手続きがわずらわしい方は、商工会が運営指導している労働保険事務組合への委託が可能です。
ご利用いただける方
東かがわ市商工会の会員であり、常時使用する従業員数が以下の事業所
- ① 金融・保険・不動産・小売業：50人以下
- ② 卸売・サービス業：100人以下
- ③ その他の事業（製造業・建設業など）：300人以下
事務代行を委託するメリット
- ① 事業主の事務処理の軽減
- ② 労働保険料の額にかかわらず、納付を3回に分割可能
- ③ 通常、労災保険に加入できない事業主や家族従業員も労災保険に加入可能
労務問題に対する相談・支援
従業員の採用から退職まで、労働基準関係（就業規則・賃金制度等）にかかる相談や福利厚生など、さまざまな労務問題の相談についてサポートします。 高度で専門的な問題については、専門家派遣により適切なアドバイスを行います。
また雇用関係の助成金についてのご紹介、相談、支援も行なっています。
